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我在淘寶商城實習的三個月

工作之前——角色轉變
從程序員開始
大二起,發現自己在信息技術方向上的興趣,更多地偏向。說干就干。初中有用 FrontPage 和 Dreamweaver 自制網頁的小經驗,便到圖書館拿 HTML 和 CSS 方面的書讀起來。一天時間通讀,就手工寫出了 Div+CSS 的代碼,整齊美觀,頗為自豪。快速學習的能力是一方面,最重要的地方在于,這份網頁不再是通過 Dw 點來點去、畫表格或者使用層東拼西湊,而是純手工且符合萬維網聯盟(W3C)標準。這意味著我寫的東西不再是玩具;它們進入了可應用的行列;
特長和志向不在視覺設計,我也不滿足靜態網頁。選擇 PHP,因為它使用廣泛,入門容易。有了初中 Basic 和大學 C 語言的基礎,這樣的腳本語言很快可以寫出來。很自然,MySQL 和 Javascript 列入了我的書單。
為了檢驗學習成果,我立了一個博客項目。衡量其好壞的標準在于,能囊括目前博客網站的多少功能。為了檢驗應用能力,大膽獨立外包了一個電商網站,其中的關系、權限的復雜度與支付功能是從未遇到的。網站勉強順利開發到一半,老板突然決定改設計成商品展示網站。這下自己減負很多,項目圓滿完成。
項目經理
做外包項目的同時,我已經把自己定位成 PHP 程序員。空閑之余,在 PHPChina 網站上撈各種招聘信息。經過多番了解和學習,我發現自己并不適合開發:
1. 數學不好,而且對之深惡痛絕
2. 缺乏復雜邏輯計算的天賦
3. 代碼看多了眼睛疼
綜上所述,恐怕我根本不是開發的料。不過只是借開發之力,完成“項目”。而且,開發也不是我想要的,因為我:
1. 對一個項目(工程、產品)導向感敏銳。不敢稱為“戰略”
2. 執著于產品設計。包括版式、視覺、文案等
3. 要求苛刻,追求完美。對字符、像素級別的單位挑三揀四
我想要:
1. 改變世界。我們的生活糟糕透頂,需要一個東西徹底顛覆
2. 成功。有力量持續改變
我以為這樣的孩子名頭叫“項目經理”,他來決定程序員寫什么。走進項目的流程,進入其涉及的范圍,第一步便是搞清什么是“項目”。這個時候又才了解,相對的,還有“產品”這個概念。
產品經理
產品旨在滿足需求。產品經理的職責是探索和定義產品:探索價值,定義解決方案。
這正合我的胃口。我轉個彎,一方面,廣泛學習請教產品知識;另一方面,也做項目自察。做產品容易“假大空”,為了避免如此,我把在博客園上本來準備為技術沉淀的博客,搬遷到了獨立博客上。使用獨立博客的好處是:
1. 顯得專業
2. 能夠炫耀y
3. 要花錢,所以得堅持
4. 本身便是一款產品
自此,開始研習產品的學問,所思所得都記于此。
應聘淘寶
3月8日 投遞簡歷
淘寶是我應聘的第一份正式工作。
去年得知它們有一“產品經理特訓班”。既然專門為咱們這號人打造,自然不能錯過。
22日 參加宣講會
全程很傻很天真地做了筆記。囧。
27日 現場筆試
路癡加上得到了錯誤的指引,硬是在校園里繞了一個多小時。
淘寶筆試的題目分為數學題、邏輯題和論述題,題型為選擇題、填空題和問答題。數學考概率、數據結構和指針;邏輯考推算、解除糾紛和推理;論述考寫字樓電梯設計和淘寶買家產品設計。剛拿到題目還是覺得挺別扭的,畢竟大學里的考試,你懂的。認真做下去之后,不僅發現難度正好,還覺得挺有意思。最后一題因為時間緊張,只剩下5分鐘,答得沒有條理,也不夠細致。
4月14日 現場面試
準備最多的還是“保潔八大問”和群面攻防術。我以為會有多復雜,多緊張,結果到了淘寶面試現場也就那樣。
一面首先自我介紹。根據網上的經驗,一句話結束。然后面試官震驚了,要我說個10-15分鐘,然后我就震驚了。介紹完畢后,主要是詢問自己一個做著玩的項目,重點在商業機會。完畢,面試官叫我直接去二面,我本來以為要等個幾天的。
二面首先自我介紹。根據上一輪經驗,我準備開始滔滔不絕。結果,我說的每一句話都被打斷——這回是盤問而不是詢問了——我也知道,壓力面來了。在交談的過程中,根據學生會的經驗,主要把握三點:線索、成果和收獲。線索是跨話題的潤滑劑(井井有條就免了,能不生硬已經萬幸,又不是演戲),成果是成功的收獲,收獲是失敗的包裝。
看上去很淡定是么?其實根本就不是這樣,哈哈哈。還好也沒差哪去。
這次面試最大的不足在于,畏懼權威,依據不嚴謹,導致說服力度沒有到預期的檔次。另外,我不推崇繁復的自我介紹,因為簡歷上已經寫得明白;我推崇相互尊重。
18日 收到錄用書
進入淘寶商城
開始
紙上談兵
初來乍到,第一反應就是和所閱相比完全不是一回事——這些書還都是有關互聯網、大產品部門;和學校更是風馬牛不相及。具體說來,就是和預期各種不符。根據我的理解:
● 產品經理無授權領導,交換意見后拍板決定
● 產品需求文檔保持更新,有據可查
● 項目經理負責掌控項目進度
● 開發不受到打擾,專心進行編碼工作
● 運營負責提供數據,供產品經理決策
● 用戶體驗部門充分獨立,為用戶體驗提供捷徑
● 會議有了邀請制、預告和紀要,因此高效
● 經過充分討論 / 思考,得出問題最佳突破口
● 最終產品功能好用,途徑從簡
事實并非如此。
方向、目標、途徑
當一套知識體系不夠用的時候,捷徑是獲取并切換成另一套,比如公司對員工技能的定義。這一套概念非常有效,因為它努力避免了套話,把具體的能力細化成可以考量的規范;最重要的是,經過證明,它行之有效。好比同樣是《小學生守則》,中國講“誠實守信”,美國講“考試不許作弊”。
達成目標最好的技能是主動,但有一股勁使不出也不是個事。這個時候,我發現《啟示錄:打造用戶喜愛的產品》當真是葵花寶典啊啊啊,尤其是第28-30章,一條一條地講碰到什么問題,怎么去做。比如:會議太多,導致產品毫無起色,怎么辦?
我開始的做法是,抱著本本去開會。如果內容無關緊要,我就可以做自己的事。但這樣明顯會有幾個問題:
1. 做事分心
2. 會議上的內容沒有聽好(特別是當別人問起來,自己一無所知時,就悲催了)
3. 顯得(也確實是)效率低下,做事不專心
書里介紹的辦法是:直接劃去(借口推辭)不重要的會議。比如,有的會是討論背景,有了結論(做不做,做什么樣的需求)后才能和產品經理討論具體需求。曾經出現這樣的狀況:討論了一個上午,把這樣的需求刪了,或是歸并到另一個部門里,自己白白犧牲。
在橫沖亂撞(很能導致瞎忙活)前,看看有沒有好辦法;但不論怎樣,做,總有收獲,錯誤的路徑劃去一個是一個,就像愛迪生那樣。
工作
工作環境與同事
工作起來比較輕松、開朗、活潑;既很黃很暴力,也很悶騷。好吧,最后兩句是我自己加的。大家干起活兒,會碰到各種狗血。比如,教師節,周圍會有淘寶大學的同事拿著垃圾桶敲鑼打鼓,旁邊還掛著牌子:嚴肅&回避。
休閑吧的桌上足球不用說,免費的咖啡和奶茶不必說,22點半以后送上門的宵夜自不必說,周六周日來公司可以蹭兩餐飯也不必說,最讓我覺得有意思的是咱們的衛生間。其間會掛有宣傳畫,也就是廣告,像出什么產品啦,有什么相親活動啦,做什么折扣啦,用詞極為忐忑。比如:二十一世紀最缺什么?老濕!歡迎各位小二來××為大家講解××。來就有獎品贈送,至于你信不信,反正我是信了。地球再也無法阻止你濕了,快來報名吧!
咳咳,接下來是重點:一次在男生小便池前看到的宣傳畫是:衛生巾在聚劃算打7.5折,于是各種蘇菲彈力貼身。男生的大便的隔間里,除了有貼心的卷紙、掛鉤和肥皂盒(放手機用)外,還有一塊紙板一支筆。我俗稱為吐槽板,因為咱們會在上面進行各種吐槽,什么找不到女朋友啊,月光太冷啊,等等。不僅如此,還會整整齊齊地蓋樓,各種苦屄你傷不起。
辦公桌之間的隔板低到相當于沒有。我的師兄在我左側,老大在后面,整個產品技術部的領導就在我對面,囧。同事都很年輕,所以都 hold 住。好吧,正經一點,總的來說就是:團結緊張,嚴肅活潑。
每天出入大門,保安同學都會親切地微笑,道聲好。一次周末因事趕去公司,15點多才買了泡面當午飯,掃地的阿姨很溫馨地和我講:小伙子,再忙也要吃好飯。
認真工作的人,真美。
需求文檔與原型
如果產品需求文檔不靠譜,或許有這些解決辦法:
1. 冗長。像寫散文一樣,精煉語言;按功能點 / 場景撰寫,使用有序列表;重要的廢話放在附錄里
2. 不直觀。繪制高保真 Axure 原型
3. 容易過期。任何改動,都更新到文檔里,口頭除外
4. 存在版本控制偏差。嚴格標明版本(包括文件名和文檔內部),每個版本都輸出 .pdf 文檔
原型也有:
1. 非高保真。高保真意味著生成的是 .html 頁面,而不僅僅是截圖。菜單是能彈出的,下來列表是可以下拉的。直觀,可以簡單試用
2. 交互復雜。原型是為了演示逼真;復雜交互由于藏得太深,容易忽略。對于復雜的交互,不如拆開成場景。以注釋的形式附在交互處旁邊,標注其將進入什么場景。“注釋區域”必須一看就知道是注釋
3. 無法精確還原功能點 / 場景。精確還原需求文檔所寫是原型的意義。對于一個場景,能對用戶的所有行為做出響應。為了避免使
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