极品日韩av_永久免费在线观看_成人免费在线电影网_午夜一区不卡_国产人妖乱国产精品人妖_日本成人中文字幕在线视频_亚洲欧美日韩视频一区_成人av综合一区

大學校園網(wǎng)

大學生活網(wǎng) > 大學生求職 > 職場故事

面試前的備戰(zhàn)—武裝到心臟

如果說簡歷是第一種武器,那么你可以憑專業(yè)對口經(jīng)驗豐富或是小小的與眾不同從“大浪淘沙”中殺出重圍。但看你是否夠格煉成“真金”還有一輪或是數(shù)輪的嚴酷面試。你夠不夠快、夠不夠狠、夠不夠鋒利、是否有潛力成為名品精品全靠你的實戰(zhàn)拆招啦!“知己知彼,方能百戰(zhàn)百勝”這句話絕對是實戰(zhàn)后所出的真知!

面談前的準備包括:

心理備戰(zhàn)——“假想”

面試前的幾天調整好自己的情緒,保持良好的精神面貌。最主要的是善用“假想”。有個很著名的美國短跑運動員曾經(jīng)說過她的成功秘訣之一便是“假想”。除了刻苦的訓練和心理調節(jié)外,她在每次賽前都會假想跑道的長度彎度、跑道的材質彈性,周圍的人聲人浪甚至場邊青草的香味。

面試前,你不但要假想面試的場景氣氛,而且要想好每一步可能發(fā)生的情景。對于自己的履歷應該爛熟于心,對于一些常規(guī)性問題早做充分準備:例如,你認為你能為公司做些什么?你為什么認為自己適合這份工作?你以前的雇主和同事對你的評價如何?等等。對于自己的優(yōu)勢弱勢更要理性分析,尤其是針對諸如“你的缺點是什么”這樣反面的提問,要想方設法地用簡潔而正面的語言抵消反面問題。

儀表備戰(zhàn)——“適當”

其實,找工作也如同商業(yè)行為,雇主是買方,你是賣方,要吸引買方,除了“慧中”外,還要“秀外”。況且,當你踏進面試會議室后給人的第一印象就是你的儀表。

考慮衣著時請先考慮公司的性質以及應聘的職位。如果公司規(guī)定穿制服的話,你就要考慮準備整潔大方的套裝。如果是網(wǎng)絡公司的話,便裝也不會有太大不便。不過若你是應聘銷售、公關、市場以及高級職位的,穿深色或者灰色的套裝會比較合適,當然,可以用一些雅致的小飾物裝扮自己。服裝問題應該在面試前晚就決定,考慮周到,不要臨時變卦。

對男士而言,深色西裝適合任何面談,再配上白色或者淺灰淺藍襯衣、款式簡潔的領帶。切記不可選擇顏色明亮的領帶,廉價蹩腳的領帶夾也會減分。衣服必須干凈平整,頭發(fā)務必梳理整齊,皮鞋擦亮,指甲清潔,另外,刮干凈胡子。

女士的服裝比男士有更多的選擇,但仍以保守為佳:深色或者中性色的套裝或夾克和裙子,配上一件端莊的襯衣(請勿加花邊),穿上與之相配的深色長統(tǒng)襪以及半高跟的輕便鞋子(不要穿露出腳趾或細高的鞋跟)。使用棕色或黑色的手提包,將化妝品、履歷表等放在里面。裙子以過膝的一步裙為好。發(fā)型也需保守。另外,白色、亮眼的黃色橙色、粉色系列的套裝不太適合面試。

材料備戰(zhàn)——“完備”

★ 鋼筆或水筆兩支,為什么要兩支?做備份以防萬一啊!帶鋼筆或者水筆是以備隨時填寫正式的表格。

★ 記事本 面試時記錄或計算可能用得到。將筆和筆記本放在手提包的外層,方便隨時使用,不至于到時現(xiàn)翻,浪費時間又顯得缺乏組織能力。

★ 最近更新的簡歷 至少兩份,多多益善 即使你的簡歷已使你獲得面談機會,約談者仍有可能收取另一份履歷,準備完整的履歷表有兩個目的:第一,在公司填寫申請表時,可隨時取出作為參考;第二,面談后可直接留給公司。多準備幾份的目的在于如果不止一個面試官的話,可以表現(xiàn)出你的仔細完備。

★ 文憑和各種證書 俗稱“敲門磚”,如果擔心丟失,就帶復印件。

★ 照片和身份證 有可能用不著,但有備無患啊。

★ 報紙或者雜志一份 有時等候面試的時間很長。不過千萬不要攜帶“八卦”報章雜志,最好攜帶相關專業(yè)雜志,可以顯現(xiàn)出你始終關注這個領域的動向。

★ 公文包一只 若要攜帶以上物品,女士們可要準備一只適合自己的公文包,手袋是擠不下這些東西的,況且其中有些文件不能折。

★ “秘密武器” 如果你工作成果的證明或者作品甚至專利證明,請務必帶上,這可是證明你自己的最好的“秘密武器”!

背景備戰(zhàn)——“詳盡”

熟悉可能任職的新公司會增加面試官的印象,因為你對公司了解越多,表明你對公司及工作越有興趣。此外,還可以增加你在面談時的自信。了解公司越多,越能把握自己,應付如流。

一般公司通知你面試兩種方式,一是電話,二是來信或E—mail。面試通知的到來也意味著你偵察行動的開始。如果是電話,除了記下對方公司名稱、面試時間地點外,不要簡單就說再見,請盡力搞清如下問題:

★ 面試的方式 是多人同時進行面試?還是一個一個單獨面試?

★ 面試的內容 是不是會有筆試?或者此次面試只進行筆試?

★ 面試的對象 面試官姓氏和職位,是人事主管還是部門負責人?

如果是書面的通知,你也要及時打電話向對方詢問,有了這些信息,你對面試就應該心里有底了。

隨后的“偵察”行動自然是搜集該公司的資料,如公司的規(guī)模、性質、開辦年月、做什么產品項目、年營業(yè)額、成長幅度、人事制度、企業(yè)文化、在行業(yè)中的排名等等,盡量多了解一些。現(xiàn)在的公司一般都有自己的網(wǎng)站,這為“偵察”行動省下不少力氣,了解得越清楚,你的面試成功率也就越高。一個對他所面試的公司很熟悉的應聘者,往往較容易獲得面試官的認同;反之,一個對公司做什么產品都不去了解的人是很難取得面試官的信任的。除此之外,如果能夠了解公司的氛圍,對你準備合適的穿著和談吐也是十分有用的。

重要的是,盡可能了解你所申請的職位。如果你熟悉職務的性質,你將會成為強有力的申請人。值得注意的一點:為某項特殊職務做好一切準備絕對是正確的。但是你千萬不可將自己局限在某項特殊職務上,而忽略對其他職務的考慮。

準備好了這一切,剩下的就是通過地圖確定到達面試地點的路線,特別留意一下住地到對方公司的交通,有時面試會提到相關問題,無論坐車騎車,選一個時間最短的答案備用。有空的話,最好能先跑一趟,觀察一下公司周邊的環(huán)境,看看對方公司的“檔次”,用行話來說就是“踩點”。

現(xiàn)在你可是在打一場“有準備的仗”,怎么樣,是不是對自己有了很大的信心?最后也是最重要的一點——“自信”是鋒利的武器!Go,過關斬將,贏得漂亮的一仗吧!

韩国成人动漫| 在线看片你懂得| 狠狠操在线视频| 激情综合闲人网| 黄色软件视频在线观看| 欧洲一区在线| 欧美岛国激情| 日韩不卡在线观看日韩不卡视频| 美女尤物国产一区| 国产精品久久看| 在线免费观看一区| 精品偷拍各种wc美女嘘嘘| 一级在线视频| 欧美性理论片在线观看片免费| 久久97久久97精品免视看秋霞| 天天影视天天精品| 国产精品88av| 欧美性猛xxx| 日本特黄a级高清免费大片| 视频在线观看入口黄最新永久免费国产| 性感女国产在线| 欧美亚洲国产一区| 国产1区2区3区精品美女| 午夜欧美视频在线观看| 亚洲精品日韩丝袜精品| 最新黄网在线观看| 激情亚洲另类图片区小说区| 久久精品二区三区| ...av二区三区久久精品| 精品国产亚洲在线| 97超碰资源站在线观看| 精品一区在线| 国产白丝精品91爽爽久久 | 亚洲国产婷婷综合在线精品| 精品久久一二三区| 黄色在线看片| 亚洲精品网址| 欧美经典三级视频一区二区三区| 欧美日韩一级大片网址| 青青久在线视频免费观看| 国产中文欧美日韩在线| 久久久天天操| 精品久久久中文| 在线观看免费网站| 亚洲不卡在线| 国内精品久久久久影院薰衣草| 午夜精品一区二区三区三上悠亚| 福利h视频在线| 日本免费一区二区视频| 久久成人18免费观看| 色婷婷综合久久久中文字幕| 国产精品天堂| 99久久这里只有精品| 国产精品久久久久影视| 国产女呦网站| 亚洲成人偷拍| a美女胸又www黄视频久久| 亚洲韩国青草视频| 成人黄色免费观看| 久久国内精品视频| 欧美一区午夜视频在线观看 | 国产日韩另类视频一区| 日韩电影在线看| 欧美日韩成人激情| 国产污视频在线播放| 亚洲深夜激情| 欧美影院午夜播放| 白白色在线观看| 久久精品麻豆| 欧美一区二区三区小说| 美女100%一区| 国产久卡久卡久卡久卡视频精品| 日韩精品一区二区三区老鸭窝| 九色porny丨入口在线| 久久婷婷丁香| 欧美美女喷水视频| 成人高清一区| 不卡一二三区首页| 97香蕉久久| 欧洲乱码伦视频免费| 亚洲码国产岛国毛片在线| 国产黄色在线播放| 亚洲视频免费| 在线这里只有精品| 免费福利视频一区二区三区| 国产盗摄女厕一区二区三区| 91在线精品| 三区四区不卡| 色诱视频网站一区| 亚洲成人短视频| 福利视频网站一区二区三区| 天海翼女教师无删减版电影| 日本在线电影一区二区三区| 黄色一区二区三区| 欧美福利在线播放| 96av麻豆蜜桃一区二区| 男人av在线| 欧美日一区二区三区在线观看国产免| 日韩欧美在线字幕| 久久免费影院| 国产精品色在线| 最新超碰在线| 国产精品1024| 色综合888| 日韩中文字幕不卡| 女生裸体视频网站免费观看| 91久久电影| 日韩欧美中文字幕制服| 免费成人三级| 91成人免费在线视频| 亚洲一区网址| 欧美日韩一区二区免费在线观看| 成人看片网站| 中文字幕一区二区三区在线不卡| 性欧美1819sex性高清大胸| 国产激情一区二区三区桃花岛亚洲| 天天射综合网站| 日本中文字幕一区二区视频 | 亚洲一区二区三区无吗| 欧美一区二区三区成人| 国内成人自拍| 7777女厕盗摄久久久| 欧美日韩播放| 欧美一级xxx| 欧美在线黄色| 亚洲欧美国产精品专区久久 | 欧美日韩精品三区| 精品国产精品| 日韩午夜在线观看| 99视频精品全国免费| 日韩电视剧免费观看网站| 国内精品久久久久久久影视麻豆| 亚洲精品福利在线观看| 亚洲国产精品第一区二区| 亚洲欧洲在线看| 久久综合九色| 国产免费视频在线| 成人av网站在线| 51av在线| 亚洲一区二三区| 电影一区二区在线观看| 日韩一区二区三区电影| 欧美xxx在线观看| 自拍偷拍电影| 高清av一区二区| 欧美办公室脚交xxxx| 亚洲综合激情另类小说区| 福利一区视频| 福利一区福利二区微拍刺激| 国产一区二区三区网| 亚洲欧美日韩精品久久亚洲区| 视频一区视频二区中文| 欧美三级黄网| 亚洲人成7777| 亚州综合一区| 久草.com| 99视频精品免费视频| 成人国产精品一区二区免费麻豆 | 高清一区二区中文字幕| 91精品福利在线一区二区三区 | 国产一区二区精品久久91| 国产美女福利在线| 亚洲一区二区视频在线观看| 精品在线播放| 中文字幕中文字幕在线中文字幕三区 | 欧美一区二区三区四区高清| 99久久夜色精品国产亚洲96| 在线中文字幕视频| 国产亚洲成av人在线观看导航| 中文字幕乱码在线播放| 色视频成人在线观看免| 在线看片成人| 欧美人与动牲性行为| 色综合久久久久综合体桃花网| 欧美不卡高清| 黄色av网站在线播放| 欧美性色视频在线| 国产一级一区二区| 国产伦子伦对白在线播放观看| 91福利精品第一导航| 亚洲中午字幕| 九九色在线视频| 日韩欧美一区二区久久婷婷| 国产一区视频导航| 日韩精品中文字幕一区二区| 免费毛片aaaaaa| 国产精品麻豆久久久| 欧美大片aaaa| 欧美人与牲禽动交com| 91精品国产乱码| 国产成人av在线影院| 操欧美女人视频| 日本一本草久在线中文| 五月天亚洲婷婷| 亚洲欧美久久久| 国产一区二区久久久久| 伊人网在线免费观看| 福利一区视频在线观看| 麻豆精品一区二区三区| jizz国产精品|