因為這個學歷門，讓我想起數年前，我的一個同學畢業，但工作不好找，我問她打算怎么辦時，她說：大不了跟別人一樣，給簡歷摻點水吧。我當時曾經還為這個問題跟她討論了十來分鐘，說簡歷摻水這種事情，不是我等善良而膽小的小老百姓們能做的事，否則，將來只怕要為這個，吃很大的苦頭。幸好，同學聽從了我的勸告，我們又一起討論了關于簡歷的寫作思路的問題。盡管我不能確認這次的談話在多大程度上幫助了她成功就業，但是至少，她現在，在一個高校里，代著公共課，過著比我悠閑比我自在還能享受每年三個月長假的生活。
因為工作的緣故，我也時常閱讀一些人的求職簡歷，但看的越多，我反而對那種花里胡哨，寫一個字恨不得就要把自己從頭到腳夸得天花亂墜的人產生了極度的反感。假如我是招聘負責人，我想，看見這些簡歷的前五秒，我就會把它們統統扔進垃圾桶或者徹底進行物理刪除。
有很多畢業生，沒有完善的職業規劃，在校也忙著看言情小說看韓劇或者玩游戲，徹底荒廢了四年的光陰，卻沒有為自己的求職簡歷做任何貢獻，到了畢業時，卻又迫于生計必須謀一份可以糊口的工作，但簡歷中沒有任何輝煌的成績能證明自己，這時候，該怎么辦？最快的解決之道，就是摻水。曾經有人開玩笑說，其實，所有的求職簡歷都有摻水的嫌疑，不過是摻得多跟摻得少的區別罷了。寫這一句話的時候，我的心底，一陣悲哀。
我們為什么要在簡歷中摻水？那是因為我們平實的經歷，讓我們在競爭者如此眾多的時代，沒法贏得招聘官們的青睞。
為什么我們的經歷如此平實？那是因為，盡管我們的人口數量如此之多，但我們的職業發展路徑卻并不完善。在沒畢業以前，我們從幼兒園時代就開始為將來能進一個一流的大學而努力，但畢業時，我們不得不悲哀地發現，我們這些人，都不過是被一個模子壓過一遍，我們的愛好，我們的理想，我們所學過的那些知識，在現實面前，都不過，只是一堆花了很多錢的廢墟而已。企業招我們這樣的人，能賺到錢嗎？
所以我們畢業的時候要摻水，過幾年在企業混不下去的時候，也還是不得不摻水，好“騙”一個更好的職位，更高的工資。就像股市一樣，我買了A股票，便逢人就說這個股票有多好多好。B鄰居聽信了這話，高興地用更高的價格買下了這些股票，我一看，賺了一把金子，趕緊拋吧——但是，是謊言，就總有被拆穿的時候。你看，唐駿現在“最近比較煩比較煩”的原因，不就是這個么？他這樣高智商的人，尚且玩不轉這些，更何況我們這些小人物？
但是，注水簡歷，并不是我們這些普普通通的求職者自己能夠一手解決的事情。我們的教育體制，企業的招聘標準，社會的評價標準和價值取向，所有這些，都必須從目前這種傾斜的狀態回歸平衡，否則，注水簡歷，將是一個永遠也無法破解的迷局。
希望將來有一天，成為一個出色的農民這樣的夢想，能夠取代那些二奶夢、當官夢，堂堂正正地出現在幼兒園孩子們美麗的夢里，而不會讓他們被人嘲笑。
你看，天上，有一群牛在飛，只是不知道，是誰將它們吹向了天空？
