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百世持有的股份已超圓通比例，此時的圓通備顯尷尬

緊隨順豐、圓通、申通、韻達等民營快遞，6月26日，百世物流(以下簡稱“百世”)向美國證監會提交了招股說明書，計劃募集資金7.5億美元(約51.3億元人民幣)，且最大...

高田公司因安全氣囊問題陷入破產 管理層是個敗筆

中新網6月27日電 據日本共同社報道，因安全氣囊缺陷問題陷入破產的高田公司27日在東京召開定期股東大會，以贊成多數表決通過了由包括董事長兼社長高田重久在內的6人連任董事...

績效管理的定義分析

績效管理是戰略、組織、人的完美結合。不和戰略管理、組織管理、員工成長結合的績效管理沒有價值，最終會被企業高層拋棄，回到起點從頭做起。【案例】B企業是一家國有控股企...

企業留不住人心的4大原因

Mark忍不住吹起了口哨，他正等待表現最好的下屬Josh踏入辦公室。盡管進入公司才1年半，Josh提出的許多點子已經頗具成效，Mark相信Josh還有很大潛力，并且打算提拔他。然而，...

企業的績效管理形式出現哪些現象？

企業的績效包含著效益和效率兩個方面的內容。對于管理而言，我們需要有好的效益的同時又需要用最快的時間達成這個結果。因此，無論你采用何種管理形式和管理行為，只要是能...

績效獎金系數有什么用處呢？

績效獎金系數是連接績效考核與激勵分配的重要橋梁。這個系數有兩個用處：一方面是以量化的方式呈現當期績效完成結果，另一方面則是實現公司將獎金池逐級分解到員工個人身上...

激勵方式的選擇和激勵強度的設計分析

我們知道績效管理的本質是通過對員工績效的激勵完成對員工行為的塑造，績效管理成功的關鍵是建立一套符合績效與行為關聯性規律的激勵方案，因此績效激勵方案的設計是績效管...

HR"游戲化"管理 員工上進心更強

在互聯網+時代下，員工更喜歡有趣的工作，希望參與管理，希望得到認可，希望有透明簡化的環境以及情感表達等。這些改變所引發的對人力資源管理方式的思考與近幾年較流行的&...

被人們看衰的樂視汽車，準備為夢想窒息了嗎？

現在，大多數人看衰樂視汽車。的確，如果不算美國那個FF法拉第，樂視自己的LeSEE概念車在去年發布后就沒有更新動作了。與此同時，走在樂視之后的幾個新品牌，如蔚來、奇點等...

科學家指出：100萬年之后人類可能與科學技術融合在一起，形成仿生人類

5月23日消息，據國外媒體報道，100萬年之后人類及其生活將發生巨大變化，令人們無法想像。目前，專家指出，那時人類可能與科學技術融合在一起，形成仿生人類。同時，人類可...

大數據：這個既充滿機會又充滿挑戰的時代

4月27日，中國寬帶資本董事長、亞信集團董事長田溯寧在“思客講堂”發表了精彩演講，并與大數據專家、觀數科技創始人涂子沛、貴陽市委書記陳剛等嘉賓展開了一系列...

什么叫做“好工作”？離家近、薪酬高、有前景？

在勞動節就要到來的時候，北京市高級人民法院與北京市勞動人事爭議仲裁委員會聯合發布《關于審理勞動爭議案件法律適用問題的解答》，這份解答詳盡解釋了年假工資報酬和補償...

以人為本：京東未來發展的著力點

“京東未來發展的著力點我覺得還是以人為本，我們提到的所有的技術都還是圍繞三個中心來開展的，比如對消費者，我們通過技術的手段讓我們消費者的用戶體驗得到最好的提...

想提高工資？你可以試試這幾種方法

你想提高自己的工資嗎?下面的一些建議你或許可以考慮一下，今年你的工資或許可以得到提高：1、通過舒服的談判方式協商，讓領導加工資其實女性在這一方面沒什么優勢，而且她...

百度公司董事長李彥宏：AI時代的思維方式 人工時代該的發展

5月23日，2017年百度聯盟大會在重慶召開，百度公司董事長、CEO李彥宏，發表主題為“AI時代的思維方式”的演講。李彥宏在演講中對過去一年人工智能技術的發展狀況...

HR與用人部門如何進行溝通？

在HR的日常生活工作中，招聘是舉足輕重的一項。關于人才選拔測試，不同的人力資源工作者有著不同的方法和竅門。不過，其中有一點卻是統一的，那就是和用人部門的溝通。人才...

初創團隊用人須知

一、初創團隊的選人誤區是什么?初創團隊通常想一步到位，希望找來人直接就能夠工作，然后可以直接產出。但通常來看，初創團隊想找的這種人，在一般的公司里面已經是一個 le...

監管風暴讓金融市場風聲鶴唳 一行三會各種監管舉措的疊加

有銀行資管人士證實，除卻“三三四”專項檢查，銀監會近日也向銀行下發調研函，摸底理財、委外等的業務規模和穿透投向。再加上近日央行向市場“放水”...

47家公司的重大重組事件宣布失敗 少數企業重組是為了業務轉型和買殼上市

Wind數據統計顯示，今年以來，有47家公司的重大重組事件宣布失敗。對比這些公司首次披露信息的日期可知，“最命短”的重組方案，從首次披露到失敗，僅不足兩個月...

上市公司要深刻理解證監會“依法從嚴全面”監管原則

今年上市公司監管重點做好五方面工作，包括規范重組、股份減持、送轉股等行為，不斷完善信息披露、退市、持股行權等市場基礎制度，穩妥處置退市等高風險公司等。這是在日前...

海爾改革：中央空調多聯機增幅

據產業在線行業統計數據顯示，1-4月份海爾中央空調多聯機以增幅46.79%居行業首位。業內人士指出，連續兩年多聯機市場大幅滑坡，以海爾中央空調為首的多聯機市場目前表現強勢...

百年品牌 酒文化首先要講“產品自信”

中國酒文化源遠流長，在保健酒行業不乏百年品牌。繼走訪歷史悠久的致中和之后，2017中國保健酒聯盟品牌采風團來到了此行第四站——南通頤生酒業。這家由清末狀元...

攀枝花電商產業園二期開園儀式 欲全面推動攀枝花產業電商發展

近日，攀枝花電商產業園二期開園儀式在東區奧林匹克購物中心舉行，攀枝花市委副書記、市長李建勤、市委常委、宣傳部部長江海、副市長劉建明、東區區委書記羅軍出席開園儀式...

專業市場轉型升級的先行者 成功打造多個行業經典案例及“圣地品牌”

林俊，畢業于澳大利亞麥考瑞大學，圣地集團董事長(總裁)。他是典型的80后，博學勤奮、從不驕縱，堅持自己的理念，用嚴謹創新的思維經營著這家族企業。

圣地集團成立于19...

中國童品.com正式上線 成為品類最全最具專業性的童品直供平臺

在童裝實體市場低迷、傳統訂貨模式飽受詬病之時，東莞零零柒童品網絡科技有限公司致力顛覆訂貨模式、打破服裝零售傳統業態，創新驅動行業健康快速發展，作為新生態、新零售...

中國衛浴領導品牌惠達衛浴 推出智能馬桶免費試用活動 吸引17000名網友申請

日前，中國衛浴領導品牌惠達衛浴攜手電商平臺領導者天貓推出HDE5001T智能馬桶免費申領試用活動，所有會員均可免費申請中國第五代智能馬桶，無需支付任何費用，入選會員只需...

漢能攜移動能源成果亮相第八屆清潔能源部長級會議

漢能攜移動能源成果亮相第八屆清潔能源部長級會議

2017年6月6日至9日，第八屆清潔能源部長級會議(CEM8)在北京召開，26個成員國和1個觀察員國家部長或代表、國際組織負責...

誠創投與廈門國際銀行就銀行存管事宜簽署合作協議

摘要：鼎誠創投與廈門國際銀行就銀行存管事宜，達成協議，正式簽署合作協議銀行存管合同為引入銀行存管，鼎誠創投調研了多家銀行，從用戶體驗及存管模式等各方面對銀行進行...

慧聰首推“家電超級商情”試水移動端

電話、短信、QQ，微信，每一輪通訊革命都會引發一場信息革命，而每一場信息革命又會帶動一次商業的變革。2016年，移動端在中國互聯網市場占比高達56%，移動端廣告規模也達到...

實創裝飾“完美家裝經典版”與現有的家裝產品的區別在哪?

2017年6月17日，2萬平米的實創裝飾石家莊全屋整裝體驗館結束重裝，正式營業。借此契機，實創裝飾也將新產品“完美家裝經典版”落地石家莊，本地消費者有了裝修新...

如何有效解決貨單積壓的問題？“云倉”項目給出一個完美解決方案

傳統快消品流通中貨單積壓、效率低下的問題屢見不鮮，供應商受制于資金短缺，運力不足等多方面的原因，不能及時把貨物送到各家超市，導致供應商與超市各自的貨物周轉效率降...

泉陽泉天然礦泉水重點推介獨家用水

6月13日，以“開放的中國：精彩吉林相約世界”為主題的外交部省區市全球推介活動在外交部舉行，泉陽泉天然礦泉水在會上不僅得到重點推介更成為整場會議的獨家用水...

“酒店業海底撈”、“邁點品牌榜第二位”帶領中國酒店品牌走出國門，服務世界！

隨著國內旅游業的快速增長，酒店作為下游產業也迎來了快速發展期，尤其是中端酒店規模擴張速度加快，成為前景可觀的朝陽產業。

目前酒店業發展呈現出兩極分化的態勢，就...

圣地環貿港·皮具品牌展貿中心商鋪交付儀式盛大舉行

2017年6月12日，以“開啟品牌新未來”為主題的圣地環貿港·皮具品牌展貿中心商鋪交付儀式盛大舉行。圣地環球商品貿易港通過別開生面的方式，向入場品牌商家...

華僑城集團北方集團 打造一個集“濱河旅游、休閑娛樂、文化創意和主題商業” 為一體的多元化文化產業集群

承接國家戰略踐行央企責任推進轉型升級

當前，全球處在了大發展大變革大調整時期，呈現出經濟全球化、社會信息化、文化多元化的趨勢，蘊育著歷史性的機遇。為適應把握引...